von Doppel[t]spitze | Jun 5, 2018 | HR Trends & New Work, Uncategorized
Geteilte Führung Der Ansatz war und ist der, dass es fachlich, inhaltlich und menschlich Sinn macht zu zweit zu führen. Eine neue Form und ein neues Ziel einer Doppelspitze passen damit ideal zu den Gedanken der agilen Teamführung, der Work Life Balance und des New...
von Doppel[t]spitze | Mai 30, 2018 | HR Trends & New Work, Uncategorized
Führen im Tandem Der Ansatz war und ist der, dass es fachlich, inhaltlich und menschlich Sinn macht zu zweit zu führen. Eine neue Form und ein neues Ziel einer Doppelspitze passen damit ideal zu den Gedanken der agilen Teamführung, der Work Life Balance und des New...